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据介绍,去年10月,去哪儿开始了为期9个月的混合办公试验。员工被分配到每周0-3天不等的灵活办公时间,无需考勤打卡,也没有特殊的考核要求,完成自己日常工作任务即可。公司回收的调查数据显示,员工对混合办公的各个维度反馈比较积极——超过九成员工认为混合办公后幸福感有明显提升,员工主动离职率下降了三成。

实施混合办公,也要注意兼顾自愿与平等。班小辉提醒,企业改变员工的工作方式,属于劳动合同变更2024澳门挂牌,双方应当协商一致。同时,企业应明确实施标准,比如哪些岗位、哪些工作任务可以实施混合办公,避免对员工造成区别对待。此外,企业应当建立与之配套的线上考勤制度,合理设置工作量,避免“灵活工作方式”演变成为“隐形加班”。

🌾(撰稿:汪子振)

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    • 仲勤成🍜LV7六年级
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      独家进驻达沃斯总统套房!九牧打造“国宾级”数智卫浴体验!🔲
      2024/12/10   来自宝鸡
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    • 🧢曲琼舒LV4大学四年级
      3楼
      美团外卖内测“省钱版”,“拼好饭”后再推低价产品|独家😚
      2024/12/10   来自枣庄
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    • 仲平菊🥔LV1幼儿园
      4楼
      13版生态 - 贵州出台深化集体林权制度改革实施方案😷
      2024/12/10   来自赣州
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    • 索莎绿LV9大学三年级
      5楼
      奥斯卡:尽你所能上场去拼 始终相信美好的事情将发生☈
      2024/12/10   来自唐山
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    • 温婕华♉㊗LV1大学三年级
      6楼
      丝弦分南北 各绽一枝春🏆
      2024/12/10   来自滁州
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    • 伊栋楠LV8大学四年级
      7楼
      《今日说法》 20240711 可疑的身份🥔
      2024/12/10   来自南京
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