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据介绍,去年10月,去哪儿开始了为期9个月的混合办公试验。员工被分配到每周0-3天不等的灵活办公时间,无需考勤打卡,也没有特殊的考核要求,完成自己日常工作任务即可。公司回收的调查数据显示,员工对混合办公的各个维度反馈比较积极——超过九成员工认为混合办公后幸福感有明显提升,员工主动离职率下降了三成。

实施混合办公,也要注意兼顾自愿与平等。班小辉提醒,企业改变员工的工作方式49图库cc官方免费下载,属于劳动合同变更,双方应当协商一致。同时,企业应明确实施标准,比如哪些岗位、哪些工作任务可以实施混合办公49图库cc官方免费下载,避免对员工造成区别对待。此外,企业应当建立与之配套的线上考勤制度,合理设置工作量,避免“灵活工作方式”演变成为“隐形加班”。

👦(撰稿:应建春)

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    • 管海固💎LV6六年级
      2楼
      拥有一个学霸男友,是什么体验?⚰
      2024/12/05   来自文登
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    • 🔺孙莺新LV4大学四年级
      3楼
      乐读新一年级20人在线小班全面升级解决幼小衔接种种难题📣
      2024/12/05   来自马鞍山
      1回复
    • 卫朋倩⬜LV1幼儿园
      4楼
      孩子说暑假要挑战「xx 天读完一本书」,这种挑战对孩子的阅读会有帮助吗?🧔
      2024/12/05   来自玉溪
      3回复
    • 范睿薇LV6大学三年级
      5楼
      三天到岗两天远程,混合办公如何科学管理🍼
      2024/12/05   来自安康
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    • 江腾永♲☮LV1大学三年级
      6楼
      信达证券:苹果有望迎来换机潮 关注产业链优质个股🍇
      2024/12/05   来自龙海
      2回复
    • 赖蕊善LV7大学四年级
      7楼
      川环科技:公司拓展的储能和数据中心服务器领域所用的液冷管路系统均实现了批量供货🛠
      2024/12/05   来自承德
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