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搭建人民调解网络。在区公共法律服务中心建立专业人民调解中心,统筹协调指导人民调解工作,进一步织密人民调解组织网络,实现全区103个街道(乡镇)、社区(村)调委会全覆盖。同时新奥门中特钢49049,持续加强行业性、专业性人民调解组织建设,建立26个企事业调委会、8个专业行业调委会、6个行政调委会、186个“百姓说事点”、22个个人调解室,更好地满足群众矛盾纠纷调处需求。
建强人民调解队伍。通过举办业务培训、业务技能大赛、协议书评比等方式,全面提升全区500余名调解员的业务素质和法律知识水平,着力打造一支“政治素质过硬、法治素养较高、调解能力突出”的专职人民调解员队伍;落实奖励政策,推行调解员等级评定和持证上岗制度,落实“以案定补”制度,充分调动人民调解员的工作积极性和主观能动性;建立完善的人民调解员岗位责任制度、矛盾纠纷排查调处等15项工作制度,持续提升人民调解工作质量。
☚(撰稿:谭永翔)网友吐槽部分公司招聘要求单休,「大小周」成最大让步 ,该制度合理合法吗?如何看待当前加班普遍化现象?
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