🔙😵☄

2018四不像一肖必中图

2018正版四不像一肖图142期

18期四不像生肖图

118期四不像的图是什么

2019四不像必中一肖图143

四不像图118期2019资料

2019四不像86

2018年四不像特肖图

正版四不像必中一肖图85期

2018四不像动物必中一肖图

185四不像一肖图

上海黄浦法院介绍，江某于2019年9月入职某医疗公司从事内勤兼销售工作。每月薪资由基本工资24000元、内勤绩效6000元组成。根据公司考勤制度规定，员工上下班应进行考勤管理，未经批准无故不上班，单次迟到、早退，或未经审批外出、离岗超过60分钟，视为旷工一天。每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的，扣当月工资的1%；每月迟到超过3次，从第4次开始每迟到1次视为旷工1天；员工每旷工1天，扣除当月工资的8%。