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上海黄浦法院介绍,江某于2019年9月入职某医疗公司从事内勤兼销售工作。每月薪资由基本工资24000元、内勤绩效6000元组成。根据公司考勤制度规定,员工上下班应进行考勤管理,未经批准无故不上班,单次迟到、早退193333钱多多王中王50,或未经审批外出、离岗超过60分钟,视为旷工一天。每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的,扣当月工资的1%;每月迟到超过3次,从第4次开始每迟到1次视为旷工1天;员工每旷工1天,扣除当月工资的8%。

❓(撰稿:季红健)

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    • 幸超爱♺LV5六年级
      2楼
      飞机起飞后厕所门掉了🕋
      2025/01/20   来自上虞
      2回复
    • 🦈窦华婵LV1大学四年级
      3楼
      2023年营收1380亿,净利润近4亿,即将面值退市🐵
      2025/01/20   来自运城
      5回复
    • 杜舒伯🖌LV0幼儿园
      4楼
      泰国酒店6人死亡💣
      2025/01/20   来自鹰潭
      1回复
    • 司马风坚LV9大学三年级
      5楼
      多城二手房挂牌量下降,楼市筑底信号显现?⛻
      2025/01/20   来自南京
      2回复
    • 广群竹🧝📧LV2大学三年级
      6楼
      香港恒生指数低开0.49% 恒生科技指数低开1.16%➜
      2025/01/20   来自广州
      5回复
    • 徐健浩LV3大学四年级
      7楼
      以赛育“创” 海归团队跑出“加速度”☻
      2025/01/20   来自玉林
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