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上海黄浦法院介绍,江某于2019年9月入职某医疗公司从事内勤兼销售工作。每月薪资由基本工资24000元、内勤绩效6000元组成。根据公司考勤制度规定,员工上下班应进行考勤管理,未经批准无故不上班,单次迟到、早退,或未经审批外出、离岗超过60分钟,视为旷工一天。每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的,扣当月工资的1%;每月迟到超过3次新一代高清跑狗图,从第4次开始每迟到1次视为旷工1天;员工每旷工1天,扣除当月工资的8%。

✂(撰稿:宇文嘉英)

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    • 孟荣颖🛤LV9六年级
      2楼
      中集环科:公司罐式集装箱产品主要面向欧洲、亚洲、北美洲等主要地区市场🍦
      2025/01/21   来自咸阳
      5回复
    • 🗞郝建柔LV8大学四年级
      3楼
      [网连中国]他们,“光荣在党50年”!🙍
      2025/01/21   来自大连
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    • 何堂奇🤝LV4幼儿园
      4楼
      Tian 该祝69生日快乐了🥣
      2025/01/21   来自东营
      1回复
    • 瞿茂娟LV0大学三年级
      5楼
      中白“雄鹰突击-2024”联训适应性训练见闻🈸
      2025/01/21   来自象山
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    • 葛蝶雄📱➁LV2大学三年级
      6楼
      12306空铁联运上线四川航空和厦门航空 服务已覆盖国内2482条通达线路🐮
      2025/01/21   来自阳泉
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    • 水枝融LV3大学四年级
      7楼
      五大奢侈品富豪财富今年蒸发240亿美元,富人也不消费了吗?钱去哪里了?➣
      2025/01/21   来自泰兴
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