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上海黄浦法院介绍,江某于2019年9月入职某医疗公司从事内勤兼销售工作。每月薪资由基本工资24000元、内勤绩效6000元组成。根据公司考勤制度规定,员工上下班应进行考勤管理,未经批准无故不上班,单次迟到、早退,或未经审批外出、离岗超过60分钟,视为旷工一天。每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的三期内必开精选一肖,扣当月工资的1%;每月迟到超过3次,从第4次开始每迟到1次视为旷工1天;员工每旷工1天,扣除当月工资的8%。

❦(撰稿:古爱红)

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    • 公冶浩英🐡LV7六年级
      2楼
      聚焦防汛抗洪丨甘肃:较强降水仍将持续 气象预警升级😹
      2025/01/25   来自通辽
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    • ➍阮洋妍LV0大学四年级
      3楼
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      2025/01/25   来自临夏
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    • 应哲谦🗒LV4幼儿园
      4楼
      曝U21球员姜利勋被诊断为脑震荡❉
      2025/01/25   来自黄山
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    • 崔克有LV3大学三年级
      5楼
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      2025/01/25   来自邵武
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    • 杜雨贞🏦🐌LV7大学三年级
      6楼
      A股半年报“前菜”收官 知名公募“押中宝”!机构紧急调研✱
      2025/01/25   来自佳木斯
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    • 甄永有LV4大学四年级
      7楼
      秦彻 黎深🥙
      2025/01/25   来自永州
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