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据介绍,去年10月,去哪儿开始了为期9个月的混合办公试验。员工被分配到每周0-3天不等的灵活办公时间,无需考勤打卡,也没有特殊的考核要求,完成自己日常工作任务即可。公司回收的调查数据显示跑狗新一代123论坛,员工对混合办公的各个维度反馈比较积极——超过九成员工认为混合办公后幸福感有明显提升,员工主动离职率下降了三成。

实施混合办公,也要注意兼顾自愿与平等。班小辉提醒,企业改变员工的工作方式,属于劳动合同变更,双方应当协商一致。同时,企业应明确实施标准,比如哪些岗位、哪些工作任务可以实施混合办公,避免对员工造成区别对待。此外,企业应当建立与之配套的线上考勤制度,合理设置工作量,避免“灵活工作方式”演变成为“隐形加班”。

🚋(撰稿:甄成桂)

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    • 易蓉竹👷LV1六年级
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      特朗普宣布“80后”万斯为竞选搭档➤
      2024/12/19   来自景德镇
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    • 👼弘震时LV6大学四年级
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      2024/12/19   来自青州
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    • 别艳泽🤭LV3幼儿园
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      黑龙江新增2例密切接触者,均与辽宁大连确诊病例相关🌤
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    • 倪丽静LV9大学三年级
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      《“三北”工程林草标准支撑行动计划》印发🖍
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    • 夏侯菊功😬🌴LV7大学三年级
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      江苏优化政务服务体系 推动12345热线创新高效应用🌨
      2024/12/19   来自安宁
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    • 殷咏言LV8大学四年级
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      挖掘深厚历史底蕴 展现别样人文特色➾
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