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上海黄浦法院介绍,江某于2019年9月入职某医疗公司从事内勤兼销售工作。每月薪资由基本工资24000元、内勤绩效6000元组成。根据公司考勤制度规定,员工上下班应进行考勤管理,未经批准无故不上班,单次迟到、早退,或未经审批外出、离岗超过60分钟,视为旷工一天。每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的新版跑狗图手机版2020,扣当月工资的1%;每月迟到超过3次,从第4次开始每迟到1次视为旷工1天;员工每旷工1天,扣除当月工资的8%。

🚮(撰稿:龙融慧)

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    • 水翰亨⚙LV4六年级
      2楼
      御乾堂红木荣获两个“市长奖”🥊
      2024/12/17   来自安阳
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    • 🗿解生海LV6大学四年级
      3楼
      11版政治 - 本版责编:季健明赵晓曦许丹旸🦅
      2024/12/17   来自运城
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    • 轩辕绿阅👭LV2幼儿园
      4楼
      如何提升就地过年群众幸福感?✘
      2024/12/17   来自汉中
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    • 冉晴蕊LV7大学三年级
      5楼
      俄国防部:乌军在特别军事行动一天损失1920名军人🛐
      2024/12/17   来自嘉兴
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    • 昌琰翔❩🎺LV0大学三年级
      6楼
      日本一学校大厅天花板突然掉落 一星期前刚发生类似事件🚉
      2024/12/17   来自廊坊
      6回复
    • 满德薇LV4大学四年级
      7楼
      上证推新指数跳过3000点?存在误读📠
      2024/12/17   来自日喀则
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